面对连队，退伍老兵到底该留下什么？

　　退伍前，我能给连队留下什么？这不仅是朱光耀一个人的思考，也是每名老兵退伍前都在琢磨的心事。这个问题，不仅每一名退伍老兵要琢磨清楚，也更值得各级管理者深思。又到了老兵退伍季节，记者日前走进第83集团军某旅，看一看该旅老兵为连队留下了啥。

　　“我们不收，会寒了老兵的心，收了，又怕节外生枝”

　　很快就要退伍了，第83集团军某旅某导弹连上等兵邢仕浩却为买不买洗衣机一事伤脑筋。

　　原来，小邢和两名战友合计一起凑点钱，退伍前买台洗衣机供连队战友使用，以表达对连队和战友的感恩之情。

　　想表达感恩，给连队做点事本是他们发自内心的想法，但真正促使他们决定买洗衣机的，却源于小邢几天前在连队水房听到的对话——

　　“离队前，老兵是不是都会给连队买东西呀？”“现在不是有规定么，不让买！”“这得分情况，真要是对连队有感情自愿买的，谁能说啥……”

　　说者无意，听者有心。私下聊天中，小邢了解到另外两名要退伍的战友也有此意，三人一拍即合。

　　查价格、选机型，三人行动起来。然而，此事传到了指导员王向阳那里。那天晚点名过后，王指导员留下三人开门见山地说：“你们的好意连队心领了，但现在不提倡给连队买东西，你们退伍前好好干，就是为连队做贡献……”

　　这么做，王指导员有自己的考虑。前些年，一些部队出现过退伍老兵给连队集资买东西的攀比现象，影响不好。这两年，每到老兵退伍前，各级都会反复强调，不得违背本人意愿，组织退伍老兵以任何形式为集体集资或购物。

　　“大家若自愿买回来，我们不收，会寒了老兵的心，收了，又怕节外生枝。”王指导员深有感触地说。

　　被指导员善意回绝后，三人心里都不是滋味：真要不买，对连队的感恩之情表达不了不说，让大家认为我们对连队没感情可咋办？

　　权衡之下，他们决定还是由小邢周末请假外出，先把洗衣机买回来再说！

　　记者在采访中了解到，在其他连队，和小邢他们有同样想法的，还有不少人。

　　装步十连上等兵肖林华，退伍前准备自发给连队添置一些体育用品。谈及原由，他振振有词：“说起以前老兵对连队感情深，给连队买东西的事，大家都会竖起大拇指，别看我只服役两年，对连队感情一点也不少。”

　　防空营上士班长李权特意嘱咐过班内两名今年要退伍的上等兵：不用刻意追求通过给连队买东西表心迹。但退伍日期临近，他发现两人还是筹划着给连队买东西。

　　经过询问才知道，他们也是受一些战友议论的影响。这两名上等兵心中困惑：不给连队买点东西，还有什么方式来表达自己感恩之情呢？

　　面对连队，退伍老兵到底该留啥

　　无论是执意要买洗衣机的邢仕浩三人，还是准备给连队添置体育用品的肖林华，或多或少都受到过战友舆论的影响。

　　“这就是一种‘舆论绑架’。”在该旅组织的一次教育准备会上，当有人指出这类现象后，合成二营教导员夏锦评价说。

　　“战士们说话可能无意，但却没有考虑到对退伍老兵的影响，由此产生的跟风效应，会造成攀比之风，进而影响一个单位的风气。”火力连指导员马二洋这样认为。

　　宣传科干事杨帅有自己的认识：“新时期战士思想呈现多样化特点，考虑事情追求面面俱到，他们在急于表达个人情感的同时，又很在意他人的评价。”

　　“社会庸俗观念对官兵的影响值得警惕，个别人甚至片面地认为，什么都不如买来的东西摆在那里实在！”防空营教导员王德春说。

　　“说到底，这就是该给连队留下什么的问题，说明我们对官兵情感表达引导还不到位。相比简单的为连队买东西做贡献，引导大家留下好传统、好经验、好建议、好作风对部队建设更有意义！”政治工作部主任李慧的话引起了大家共鸣。

　　一场教育准备会，让大家对问题看得更清、辨得更明，也更清楚了自身工作不足和努力的方向。

　　第二天，该旅炮兵营便借助训练间隙以“为连队买东西VS搞好传帮带，哪个更有意义？”为主题，组织全营官兵进行讨论，让大家现场摆一摆、列一列、比一比，在直观的对比中深化认识。

　　防化连上等兵柴鑫退伍前给自己设立了一个目标：上一次连队训练龙虎榜。为此，他每天坚持加练的同时还带上班内两名列兵一起练。

　　了解到此事后，指导员刁志明在全连面前以“从柴鑫身上我们能学到什么？”为题进行即兴演讲。

　　经历一场场讨论、演讲，该旅官兵的思想观念悄然发生变化，大家越来越清楚，自己退伍时到底该为连队留下什么。

　　再次见面，邢仕浩谈起买洗衣机的事说：“我们最后决定不买了，正如指导员所说，与其天天考虑送连队什么，还不如坚持好好干，站好最后一班岗有意义。”

　　电子对抗连上士韩琦在个人笔记本里写到：退伍时对组织最大的回报，就是把12年练就的技能留在连队。

　　组织搭好台，退伍老兵来唱戏

　　退伍日期一天天临近，无论是在驻训场练兵备战的分队，还是在营区整修营院的队伍，该旅官兵皆士气高昂、劲头十足。如果单看训练劲头和工作表现，很难区分谁要留队，谁要退伍。

　　“旅党委要求，不因老兵退伍而‘特殊照顾’，所有官兵都一视同仁，这对退伍老兵为连队做贡献来说，也是一种搭台。”作战支援营营长栗杰说。

　　“如果把我们区别开来对待，我很有可能会对自己放松要求。”上等兵周凯十分认可这种做法。

　　8月的驻训场酷热难耐，指挥保障连即将退伍的上等兵张帽仍专注于专业训练，任由汗水挥洒。他说：“这是我能想到的告别连队最好的样子。”

　　在搭好“一视同仁”这个舞台后，各营连也纷纷为退伍老兵搭建富有特色的小平台，激励大家给连队留传统、留经验、留建议、留作风。

　　某导弹连组织即将退伍的老兵走进连荣誉室，开展“讲连史，续血脉”活动。受连史感动，即将退伍的老兵们每天自觉打扫一遍连荣誉室。

　　榴炮一连在全连组织开展“老兵传绝活”活动，并帮助每名老兵结对子、找徒弟。上士杨凡从其他单位转隶到该连，年底要退伍。因为专业更换，他在原专业练就的一手绝活面临无人可传的窘境。了解到此情况后，连队安排人员将他的一手绝活录制成光盘，在送给相关专业连队帮助其提升训练水平的同时，还准备在冬季退伍时举办“绝活进荣誉室”仪式，让杨凡的一手绝活在连队流传下去。

　　在组织退伍老兵开展“留视频、留声音、留照片”活动的同时，一有时间，某导弹连的两位主官都会单独找即将退伍的老兵聊天，请他们给连队指问题、提建议。他们舍弃以往以茶话会的形式集体组织老兵提建议的做法，改为单独聊天谈心，期望能够听到更多退伍老兵的真知灼见。

　　据了解，该旅还在局域网、微信公众号等平台开设“我给旅队提建议”专栏，鼓励退伍老兵留意见、提建议。

　　翻看退伍老兵在专栏留下的一条条意见、建议，旅领导们说：“老兵们留下这么多宝贵的建议，一定能帮助部队更好发展！”（解放军报）